Режим работы: с 9:00 до 18:00
г. Тула, ул. Жуковского, д. 58, оф. 104
Горячая линия поддержки
+7 (4872) 71-70-20Общество с ограниченной ответственностью «Ю-КОНСАЛТ»
ИНН 7106081323
ОГРН 1187154002001
Налоговики направили контрольные соотношения для новых форм расчета по взносам и персонифицированных сведений.
Польза: организации смогут правильно заполнить расчет по страховым взносам и персонифицированные сведения.
Основной документ: Письмо ФНС России от 10.03.2023 N БС-4-11/2773 ; Письмо ФНС России от 15.03.2023 N БС-4-11/2952
Ссылка: Письмо ФНС России от 10.03.2023 N БС-4-11/2773 ; Письмо ФНС России от 15.03.2023 N БС-4-11/2952
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
Дополнительные материалы по теме:
ФНС ответила на ряд вопросов, которые возникают у организаций при подаче уведомлений о ряде исчисленных налогов: транспортном, земельном и налоге на имущество. Ведомство дополнило рекомендации, которые давало ранее (Письмо ФНС России от 01.03.2023 N БС-4-21/2346).
Польза: организации смогут учесть рекомендации ведомства при подаче уведомлений об исчисленных имущественных налогах.
Основной документ: Письмо ФНС России от 14.03.2023 N БС-4-21/2873
Ссылка: Письмо ФНС России от 14.03.2023 N БС-4-21/2873
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
ФНС проанализировала заполнение уведомлений об исчисленных суммах налогов и указала на 7 ошибок. Привели примеры к ряду ошибок и пояснили последствия ошибок.
Польза: организации смогут избежать ошибок при формировании уведомлений об исчисленных суммах налогов.
Основной документ: Письмо ФНС России от 27.02.2023 N КЧ-4-8/2202
Ссылка: Письмо ФНС России от 27.02.2023 N КЧ-4-8/2202
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
Выделили такие ошибки:
Сотрудник пришел на работу не вовремя и не пояснил причину. Ему объявили замечание из-за того, что его не было больше 4 часов. Работник с наказанием не согласился и обратился в суд. На заседании он заявил, что в этот день проходил ревакцинацию от COVID-19, и предъявил сертификат. Три инстанции не признали уважительной причину, по которой сотрудник отсутствовал.
Польза: организации узнают, что в аналогичной ситуации суд, скорее всего, поддержит работодателя.
Основной документ: Определение 2-го КСОЮ от 21.02.2023 по делу N 88-5352/2023
Ссылка: Определение 2-го КСОЮ от 21.02.2023 по делу N 88-5352/2023
(ИБ Суды общей юрисдикции)
Благодаря материалу можно узнать:
суды указали, что на вакцинацию он мог сходить в нерабочее время. Медорганизации проводят ее в том числе в выходные.
Дополнительные материалы по теме:
Готовое решение: Какое дисциплинарное взыскание можно объявить работнику за прогул
Ссылка: Готовое решение: Какое дисциплинарное взыскание можно объявить работнику за прогул
Правительство скорректировало особенности организации и проведения государственного и муниципального контроля.
Польза: организации узнают о продлении мер поддержки бизнеса.
Основной документ: Постановление Правительства РФ от 10.03.2023 N 372
Ссылка: Постановление Правительства РФ от 10.03.2023 N 372
(ИБ Нормативные документы и выше)
Благодаря материалу можно узнать:
Дополнительные материалы по теме:
Обзор: «Антикризисные меры: обзор последних новостей»
Ссылка: Обзор: «Антикризисные меры: обзор последних новостей»
Заказчик отклонил заявку, поскольку параметры товара не совпали с информацией на сайте производителя. Участник решение обжаловал: информация на сайте может быть неактуальной. Чтобы проверить сведения из заявки, заказчик мог направить запрос производителю, но не сделал этого. Контролеры поддержали участника.
Польза: организации узнают о позиции контролеров в подобной ситуации.
Основной документ: Решение Санкт-Петербургского УФАС России от 17.02.2023 по жалобе N Т02-88/23
Ссылка: Решение Санкт-Петербургского УФАС России от 17.02.2023 по жалобе N Т02-88/23
(ИБ Практика антимонопольной службы)
Благодаря материалу можно узнать:
Контролеры указали:
Риски неприменения документа:
схожую позицию поддерживает ВС РФ (Определение ВС РФ от 04.05.2022 N 301-ЭС22-5007).
Мы используем cookie-файлы для персонализации контента и удобства пользователей. Вы можете запретить их в настройках своего браузера. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.