Горячие документы. Актуально на 19.09.2022 г.

Разделы:

• Бухгалтеру коммерческой организации
• Бухгалтеру бюджетной организации
• Специалисту по кадрам
• Юристу
• Специалисту по закупкам (заказчикам и участникам по Законам N 44-ФЗ и N 223-ФЗ)

Горячие документы

Кому: Бухгалтеру коммерческой организации и бюджетной организации

Бухгалтерам разъяснили, нужно ли платить взносы с подарков для работников

Минфин рассмотрел вопрос об уплате взносов при приобретении сотрудникам подарков и билетов на зрелищные мероприятия.

Польза: организации узнают, что позиция ведомства в части обложения взносами подарков изменилась.

Основной документ: Письмо Минфина России от 24.08.2022 N 03-04-06/82478

Ссылка: Письмо Минфина России от 24.08.2022 N 03-04-06/82478

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

подарки и билеты облагают взносами. Источник финансирования неважен. Дело в том, что это выплаты в рамках трудовых отношений. В перечне необлагаемых сумм нет таких выплат.

Риски неприменения документа:

ранее Минфин разъяснял: при вручении подарков по договору дарения взносы платить не нужно (Письмо Минфина России от 15.02.2021 N 03-15-06/10032).

Кому: Бухгалтеру коммерческой организации

С отчета за январь – март 2023 г. нужно сдавать обновленную статформу 5-З

Росстат скорректировал форму 5-З «Сведения о затратах на производство и продажу продукции (товаров, работ, услуг)», а также указания, как ее заполнять. Изменения незначительные.

Польза: организации смогут подготовиться к применению новой статформы.

Основной документ: Приказ Росстата от 06.09.2022 N 619

Ссылка: Приказ Росстата от 06.09.2022 N 619

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

• в строке 29 указали «Расходы, связанные с арендой» вместо «Арендная плата». Похожую поправку внесли в строки 67 и 69;
• в указаниях уточнили, например, что некоммерческие организации представляют форму, если производят товары и оказывают услуги для реализации другим юрлицам и физлицам.

Кому: Бухгалтеру бюджетной организации (федеральные учреждения)

Поправки к порядку составления плана ФХД для федеральных учреждений направили на регистрацию

Скорректируют Приказ N 168н в части требований к утверждению плана ФХД, а также процедур формирования показателей плана и обоснований к нему. При регистрации текст документа могут изменить.

Польза: федеральные учреждения смогут подготовиться к применению новшеств.

Основной документ: Приказ Минфина России от 07.09.2022 N 136н

Ссылка: Приказ Минфина России от 07.09.2022 N 136н

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

• начиная с плана на 2023 г. при его составлении учреждения будут сразу формировать сведения о ежемесячных поступлениях и выплатах. При изменении утвержденных показателей без корректировки обоснований сведения будут уточнять. Сейчас их впервые формируют, когда правят плановые показатели;
• учредители сами определят срок, в который надо подготовить проект плана или изменить утвержденные показатели. Они смогут не ориентироваться на дату, когда сообщают учреждениям информацию об объемах финансирования из бюджета. Вышестоящим органам будет необязательно формировать для этих целей проекты госзаданий, соглашений о субсидиях;
• срок утверждения плана учредители смогут установить независимо от даты, когда заключают соглашения о субсидиях;
• проект плана предложили не согласовывать с учредителем. Реквизит для таких отметок уберут из рекомендуемой формы документа.

Кому: Специалисту по кадрам, Юристу

Суды напомнили: работодатель не может сам отправить сотрудника в отпуск без сохранения зарплаты

Работнику предоставили несколько отпусков без сохранения зарплаты. Работодатель сделал это по своей инициативе. Сотрудник заявления не подавал, сроки не согласовывали. Суды поддержали работника.

Польза: организации узнают, какое решение может принять суд в подобной ситуации.

Основной документ: Определение 9-го КСОЮ от 14.07.2022 N 88-6204/2022

Ссылка: Определение 9-го КСОЮ от 14.07.2022 N 88-6204/2022

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

работодатель не может без желания сотрудника отправить его в отпуск за свой счет. Тем самым он лишает его возможности трудиться и получать вознаграждение. С организации взыскали потерянный заработок.

Дополнительные материалы по теме:

Путеводитель по кадровым вопросам. Отпуск без сохранения заработной платы (за свой счет)

Ссылка: Путеводитель по кадровым вопросам. Отпуск без сохранения заработной платы (за свой счет)

Кому: Юристу

8 сентября из-за внешних санкций президент принял корпоративные и банковские допмеры

Президент установил особые правила сделок с долями в уставных капиталах многих ООО, например, между резидентами и лицами из стран, совершающих недружественные действия. Он также снова дал право подсанкционным банкам исполнять ряд валютных обязательств в рублях.

Польза: организации узнают о новых мерах, которые введены из-за недружественных действий иностранных государств.

Основной документ: Указ Президента РФ от 08.09.2022 N 618

Ссылка: Указ Президента РФ от 08.09.2022 N 618

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

• запретили совершать и исполнять сделки и операции, чтобы установить, изменить либо прекратить права владения, пользования и (или) распоряжения долями в уставных капиталах ООО. Исключение – банки и некредитные финансовые организации. Речь идет о сделках, например, между резидентами и иностранными лицами, которые связаны со странами, совершающими недружественные действия;
• подсанкционные банки снова могут исполнять в рублях валютные обязательства перед компаниями-резидентами по договорам банковского счета или вклада. Эквивалентную сумму нужно рассчитывать по курсу ЦБ РФ на день исполнения обязательств. Ранее сходное правило действовало до 1 сентября.

Дополнительные материалы по теме:

Обзор: «Антикризисные меры: обзор последних новостей»

Ссылка: Обзор: «Антикризисные меры: обзор последних новостей»

Кому: Специалисту по закупкам (заказчикам и участникам по Закону N 44-ФЗ)

Какие типовые ошибки заказчиков выявила ФАС при осуществлении госзакупок

В подборку решений ФАС вошли наиболее часто встречающиеся на практике споры. Рассмотрены, например, вопросы о требовании согласовать с заказчиком график производства работ в строительной закупке, об устанавлении доптребования к участникам по двум позициям одновременно.

Польза: в подобных ситуациях организации во избежание споров могут руководствоваться практикой ФАС.

Основной документ: Обзор практики рассмотрения жалоб при закупках по Закону N 44-ФЗ (июль 2022 года)

Ссылка: Обзор практики рассмотрения жалоб при закупках по Закону N 44-ФЗ (июль 2022 года)

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

• при закупке работ по строительству, реконструкции объекта капстроительства обязательное приложение к контракту – график выполнения строительно-монтажных работ. Заказчик требовал, чтобы до начала работ подрядчик согласовал с ним поэтапный план их производства на основании графика. Контролеры нашли нарушение: по Закону N 44-ФЗ нельзя требовать такого согласования;
• заказчик приобретал услуги по комплексному обслуживанию здания и прилегающей территории. В извещении установили доптребования по двум позициям: для услуг по техобслуживанию зданий и услуг по уборке зданий, сооружений, прилегающих к ним территорий. Контролеры посчитали это незаконным;
• заказчик объединил в один лот работы по содержанию участков 106 автодорог города. Контролеры нашли нарушение.

Дополнительные материалы по теме:

Обзор: «Проверки госзаказчиков: на какие сложности обратила внимание ФАС в обзоре практики за июль 2022 года»

Ссылка: Обзор: «Проверки госзаказчиков: на какие сложности обратила внимание ФАС в обзоре практики за июль 2022 года»